5月27日，ZIBS全球领导者系列活动带领三十余位师生走进江森自控亚太区总部，深入体验了江森自控的创新解决方案和前沿成果，并围绕职业成长、可持续发展及个人综合能力的提升等话题进行了深度的交流和探讨。
在江森自控员工的带领下，ZIBS师生们参观了其亚太区总部的智慧展示空间，深入了解了江森自控的创新解决方案、前沿技术成果及其在多元产业领域的卓越表现。江森自控亚太区总裁Anu Rathninde（郎智文）也对师生的来访表示了欢迎，江森自控亚太区人力资源副总裁林琳与大家分享了江森自控亚太区人才发展战略和最佳实践，强调了人才培养对企业竞争力的重要性。麦肯锡全球研究院中国院长、全球董事合伙人成政珉（Jeongmin Seong）也带来了主题分享，深度解读了当前亚洲市场动态、企业面临的复杂挑战、未来行业发展趋势及机遇，为ZIBS师生带来了独具启发性的思考。
江森自控中国区解决方案技术中心总监余宁则围绕职业发展的不确定性、如何拥有职业路上的好心态、不同行业职业路径等话题，与同学们开展了互动交流。从职业发展为何有各类不确定性，到如何保持积极的心态以面对当下的挑战；从其自身的职业发展路径分析，到解答现场同学们的各类问题……在职业发展指导主题讲座中，余宁深入浅出地阐述了职业生涯规划的重要性，强调了不断学习和适应变化的能力。他还鼓励同学们以一年、三年、五年为时间线，提前进行职业方向的思考、指定相应的目标。
此外，ZIBS全球领导者系列携手江森自控亚太区总裁郎智文，以“培养未来人才，连接企业与人才”为主题，就人才发展战略、校企合作模式、全球化环境下的多重挑战等主题，围绕如何更好地开展校企合作、推动产学研一体化等进行了深度探讨。
至此，江森自控亚太区总部参访活动圆满结束。通过此次参访，同学们都收获了丰富的行业洞见和职业发展经验及建议，也为未来双方的深度交流与合作奠定了良好基础。
